
|
ردیف |
اهدف کلان |
عناوین برنامه های عملیاتی بیمارستان ثارالله در سال 1404 |
شاخص |
|
1 |
G1: ارتقاء سطح رضایتمندی حقوق گیرندگان خدمت و کارکنان |
:O1بهبود وضعیت تغذیه و ارتقاء آن به میزان 10% نسبت به سال 1404 |
میزان رضایتمندی بیماران و همراهان از کبفبت غذا برطبق نتایج چک لیست |
|
:O2کاهش درصد بیماران بستری مجدد به از 0.5% به 0.0% تا پایان سال 1404 |
درصد بستری مجدد- |
||
|
:O3کاهش تعداد بیماران ترخیص با رضایت شخصی از 3% به به کمتر از 2% تا پایان سال 1404 |
درصد ترک با رضایت شخصی |
||
|
:O4افزایش نظارت بر ضوابط سازمان انرژی اتمی تا 100 درصد تاپایان سال 1404 |
میزان پرتوگیری هر پرتوکار بر اساس دزیمتری فردی |
||
|
:O5افزایش رضایتمندی بیماران، همراهان و مراجعین تا 5٪ نسبت به شاخص پایه تا پایان سال ۱۴۰۴ |
درصد افزایش رضایتمندی (براساس نتایج رضایتسنجی فصلی) |
||
|
2 |
:G2 حفظ و ارتقاء فرهنگ ایمنی در بیمارستان |
:O1ارتقاء شاخص بهداشت دست از میزان 39%به 50% تا پایان سال 1404 |
درصد بهداشت دست بیمارستان |
|
:O2بیماریابی عفونت های بیمارستانی به میزان 100% تا پایان سال 1404 |
میزان گزارش عفونتهای بیمارستانی |
||
|
:O3شناسایی و کاهش مصرف آنتی بیوتیک های مقاوم به میزان 15% نسبت به سال گذشته |
میزان مقاومت میکروبی |
||
|
:O4ارتقاء فرایند مدیریت پسماند ( از مرحله جمع آوری ، جداسازی تا مرحله دفع و امحای پسماند ) به میزان 90 درصد تا پایان سال 1404 |
میزان پسماند عفونی تولیدی به ازاء هر بیمار |
||
|
:O5مدیریت بهیه فرایند اخذ رضایت آگاهانه به میزان 5% تا پایان سال 140 |
میزان اخذ رضایت آگاهانه توسط پزشک |
||
|
:O7ارتقا فرهنگ ایمنی به میزان یک سطح در سال 1403 |
تعداد بازدیدهای مدیریتی ایمنی بیمار که انجام شده |
||
|
: O8افزایش گزارش دهی خطا های پزشکی به میزان 10%تا پایان سال 1404 |
تعداد خطاهای گزارش شده |
||
|
:O8اجرای صحیح سیستم هموویژیلانس به میزان 80% تا پایان سال 1404 |
درصد اجرای سیستم هموویژیلانس در این مرکز |
||
|
3 |
:G3 ارتقاء کیفی و کمی ارائه خدمات با استفاده از رویکرد اعتبار بخشی |
:O1افزایش امتیاز محور مراقبت های جراحی و بیهوشی به میزان 3 نمره تا پایان سال 1404 |
نمره ممیزی داخلی سنجه های مراقبت های جراحی و بیهوشی(فصلی) |
|
:O2افزایش رضایتمندی بیماران از خدمات تصویر برداری به میزان 10 درصد تا پایان سال 1404 |
درصد رضایتمندی بیماران از خدمات تصویر برداری |
||
|
:O3ارتقاء فرآیندهای اختصاصی مربوط به ثبت در اسناد پزشکی و پرونده بیمار به میزان 5% نسبت به سال گذشته. |
شاخص درصد ارتقا پرونده های پزشکی |
||
|
:O4افزایش تعداد مراجعین سرپایی به 27 هزار نفر تا پایان سال 1404 |
میزان مراجعین سرپایی در واحد آزمایشگاه |
||
|
:O5ارتقاء فرآیندهای بالینی و غیربالینی به میزان 5% نسبت به سال گذشته |
شاخص درصد ارتقا فرآیندهای بالینی وغیربالینی |
||
|
O6 :استقرار استانداردهای ارتقا سلامت در حیطه محیط زیست (بیمارستان سبز) به میزان 40% تا پایان سال 1404 |
میزان صرفه جویی انجام شده در حاملهای انرژی |
||
|
O7: افزایش سطح انطباق واحدها با سنجههای اعتباربخشی به میزان 80 درصد تا پایان سال 1404 |
میانگین کل نمرات بدست آمده از هر استاندارد |
||
|
O9: کاهش موارد عدم رعایت دستورالعمل ایمنی در فرآیند های جمع آوری،بسته بندی و انتقال ملحفه و البسه آلوده به رختشویخانه به میزان 80% تا پایان سال 1404 |
نمره به دست آمده از چک لیست بازدید های میدانی از بخش ها |
||
|
4 |
G4:مدیریت اثربخش درآمدها و هزینه های بیمارستانی |
:O1کاهش مصرف مصرف آنتیبیوتیک ها به میزان10 درصد تا پایان سال 1404 |
میزان مصرف منطقی آنتی بیوتیک |
|
:O2کاهش میزان کسورات بیمارستان از 3 درصد به 1.5 درصد تا پایان سال 1404 |
درصد میزان کسورات |
||
|
:O3کاهش درصد امحاء خون های مصرفی تا 20%تا پایان سال 1404 |
درصد خونهای مصرفی به دریافتی از سازمان(درصد عدم امحاء) |
||
|
5 |
G5: تقویت همکاری بخش های خصوصی با مرکز در حوزه درمان و پشتیبانی |
:O1افزایش جذب مشارکت خیرین دربیمارستان به میزان 700 میلیون تومان تا پایان سال 1404 |
میزان کمک های خیرین در هزینه های عمرانی، تجهیزاتی |
|
|
G6: رشد و تعالی نیروی انسانی |
:O1توانمندسازی کارکنان در خصوص اجرای صحیح و به موقع شرح وظایف مربوطه به میران 70 درصد تا پایان سال 1404 |
تعداد آموزش های برگزار شده ضمن خدمت، هفتگی و تصویری |
|
:O2ارتقا امتیاز محور مدیریت خدمات پرستاری از52 به 70 امتیاز تا پایان سال 1404 |
شاخص نیروی انسانی به تخت فعال |
||
|
:O3ارتقاء اثر بخشی آموزش پرسنل در استفاده صحیح از تجهیزات پزشکی به میزان 10 درصد نسبت به سال گذشته(از طریق افزایش تعداد آموزش ها-و تعداد شرکت کنندگان) |
تعداد آموزش های انجام شده |
||
|
:O4 توانمندسازی کارکنان در خصوص اجرای صحیح و به موقع شرح وظایف مربوطه از میزان 86.4 % به 90%( طبق آزمون توانمندسازی) |
تعداد آموزش های برگزار شده ضمن خدمت ،فصلی |
||
|
7 |
:G7ارتقا سطح آمادگی و پاسخ دهی مناسب درشرایط اپیدمی، بحران و بلایا |
:O1 آمادگی بیمارستان در مواجهه با حوادث و بلایا به میزان 70درصد تاپایان سال 1404 |
تعداد مانورهای برگزار شده |
|
:O2استقرار مدیریت بحران به میزان 75 درصد تا پایان سال 1404 |
میزان امادگی بیمارستان در مواجهه با اتش سوزی |
||
|
:O3ارتقای سطح آمادگی بخش اورژانس جهت مدیریت شرایط بحرانی به میزان 20درصد تا پایان سال 1404 |
درصد پرسنل آموزشدیده در حوزه مدیریت بحران و تریاژ نسبت به کل پرسنل اورژانس |
||
|
O4افزایش میزان اجرای صحیح و اصولی فرآیند تریاژ بیماران به میزان 10% تا پایان سال 1404 |
میانگین مدت زمان انتظار در هر سطح ترِیاژ |
||
|
O5ارتقاء شاخص CPR موفق به میزان ده درصد نسبت به سال 1404 |
درصد CPR موفق |
||
|
8 |
:G8توسعه و ارتقاء ساختار فیزیکی و تجهیزاتی بیمارستان |
:O1احداث و راهاندازی لاندری بیمارستان با استانداردهای کنترل عفونت، تا پایان سال 1404، از طریق قرارداد BOT |
درصد پیشرفت پروژه |
|
O2:امحا پرونده های تحت نظر سال 1393 تا 1395 |
درصد پرونده های امحا شده به کل پرونده های مشمول قانون مرور زمان |
||
|
9 |
:G9ارتقاء سلامت بیماران و کارکنان و اجرای برنامه های مراقبت در منزل |
:O1اجرای استاندارد معاینات شغلی به میزان 70%تا پایان سال 1404 |
درصد کارکنان دارای معاینات شغلی ادواری |
|
:O2ارتقاء سطح پیشگیری و مدیریت حوادث شغلی به میزان0% نسبت به سال 1404 |
تعدادحوادث شغلی |
||
|
:O3افزایش میزان شناسایی و ارجاع بیماران نیازمند به دریافت خدمات پرستاری در منزل (Home Care) به میزان 5% نسبت به سال گذشته |
درصد موارد ارجاع شده به مراکز ارائه دهنده خدمات مراقبت پرستاری در منزل |
||
|
:O4ارتقا آموزش به بیمار (بدو ورود، حین بستری و زمان ترخیص) ، خود مراقبتی و فرآیند ترخیص ایمن بیمار به میزان 5% نسبت به سال گذشته |
اثربخشی آموزش بدو ورود بیمار-اثربخشی آموزش حین ترخیص توسط پرستار ترخیص |
||
|
:O5افزایش میزان آگاهی کارکنان در خصوص دستورالعمل های دهگانه سلامت کارکنان به میزان 10% نسبت به سال گذشت |
درصد آگاهی کارکنان در خصوص علائم، روشهای پیشگیری و درمان بیماریهای پرخطر |
انتخاب حالت کور رنگی
سرخ کوری سبز کوری آبی کوری سرخ دشوار بینی سبز دشوار بینی آبی دشوار بینی تک رنگ بینی تک رنگ بینی مخروطیتغییر اندازه فونت:
تغییر فاصله بین کلمات:
تغییر فاصله بین خطوط:
تغییر نوع موس:
تغییر نوع موس:
تغییر رنگ ها:
رنگ اصلی:
رنگ دوم:
رنگ سوم: